Opis vsebine:To je knjiga o upanju. Namesto da bi skušala dati zopet kakšen nasvet, kako se soočati s težavami, s katerimi se spopadajo naša podjetja in druge organizacije, nas popelje knjiga, ki sta jo napisala Ken in Terry, na pot rasti in prenove. Z zelo jasnimi argumenti nam dokazujeta, da nas na koncu predora čaka svetloba in da lahko s sprejetjem nekaterih enostavnih resnic začnemo potovanje proti njej.
Središče njune razprave predstavlja potreba današnjih organizacij po vzpostavitvi in ohranjanju zdravega ravnotežja med kontinuiteto in inovativnostjo. Osredotočati se na sedanjost in istočasno le bežno razmišljati o prihodnosti je podobno vožnji avtomobila s pogledom zazrtim v vzvratno ogledalo. Slej ko prej se boste kam zaleteli. Podobno lahko pelje v katastrofo pretirano osredotočanje na izzive prihodnosti, ne da bi najprej zavarovali in organizirali svoje sedanje poslovanje - obstaja namreč možnost, da vam zmanjka sape še pred prihodom prihodnosti.
Da bi jo dočakali, je potrebno začeti naslednji dvostopenjski proces: medtem ko ustvarjate prihodnost, morate izboljševati sedanjost. Nobena od stopenj ni pomembnejša od druge, obe sta bistveni.
Ko včerajšnji množični trg še naprej razpada na posamezne tržne niše, postaja vse bolj jasno, da bodo v prihodnosti zmagovali tisti, ki jim bo uspelo nenehno spreminjati sebe. Inovativnost in prenova bosta postali še veliko pomembnejši, obvladovanje stroškov, kakovosti in hitrosti pa pogoj obstoja. Uspeh bo vse bolj vezan na inovativnost in ustvarjalnost. Namesto opazovanja skozi en sam objektiv se bodo morali vodje naučiti gledati skozi vsaj dva istočasno - izuriti se bodo morali v iskanju novih poslovnih priložnosti, ki se skrivajo na obzorju, in istočasno gledati na cesto, po kateri trenutno vozijo ...
Vsebina:
Ključne besede:Terry Waghorn, Kenneth Blanchard, organizacije, poslovanje, vodenje, ohranjanje ravnotežja, inovativnost, poslovne inovacije, kreativnost in ustvarjalnost, poslovni uspeh, poslovne strategijeMnenja (Število komentarjev: 0) Napišite mnenje
Prijavite se in vpišite svoj komentar.
Izdelek še nima mnenj. Napišite prvo mnenje.
Oglejte si tudi:Knjige » Poslovna rast & finance » Management & vodenje
Management človeškega kapitala
Priročnik za celostno upravljanje človeškega kapitala in človeških virov v praksi sodobnih organizacij znanja Knjige » Poslovna rast & finance » Management & vodenje
UPRAVLJAJMO ORGANIZACIJSKO KULTURO IN KLIMO
Praktični nasveti, metodologija, interni akt in model usposabljanja za celostno upravljanje, učinkovito merjenje in uspešen razvoj ustrezne in spodbudne organizacijske kulture in klime CD & DVD » Prodaja & marketing
Z marketinško delavnico Nemogoče boste odkrili do sedaj skrite poti za povečanje zaslužka v svojem poslu in spoznali metode za garantirano povečanje prodaje in dobička Knjige » Osebnostna rast » Osebnostna preobrazba
Finančni uspeh - Izkoristite moč kreativnega mišljenja
Znanost bogatenja je zanesljiva in dostopna vsakomur. Obilje je vaša rojstna pravica. Knjige » Poslovna rast & finance » Denar & finančni uspeh » Poslovne finance
ŽELJA - RAZMIŠLJANJA IN METODE ZA POVEČANJE DOBIČKA PODJETJA
Razmišljanja in metode za povečanje dobička podjetja kot rezultat optimalnega razmerja med koristnostjo izdelka za kupca in stroški proizvajalca |